Resolución de 25 de febrero de 2022, de la Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud, por la que se hace pública la relación provisional de personas admitidas y excluidas a las pruebas selectivas de la categoría de Enfermería Obstétrico-Ginecológica
Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Canario de Salud en el marco del proceso selectivo para la provisión de plazas básicas vacantes de la categoría de Enfermera/o Grupo A/A2 convocado por Resolución de la Dirección General de RRHH del SCS de
Publicada en la web del Servicio Aragonés de Salud la Resolución provisional de admitidos y excluidos en la bolsa de empleo categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Familiar y Comunitaria.
Resultados provisionales Examen 25 de Febrero
Relación definitiva de méritos de la fase de concurso
Alzheimer Boni Mediero precisa cubrir puesto de Enfermería en Salamanca
El Hospital Universitario Dexeus de Barcelona precisa matronas para su sala de partos.
Fecha y Hora: miércoles 1 de MARZO a las 18.00 H
Resolución de 18 de febrero de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición, correspondiente a las pruebas selectivas por el sistema de acceso libre
RESOLUCIÓN por la que se aprueba la relación definitiva de admitidos y excluidos y se fija el lugar, fecha y hora de la celebración del ejercicio de la fase de oposición del proceso para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la
Buenas prácticas y técnica de extracción de analítica venosa
Resolución de 18 de febrero de 2022, de la dirección general de recursos humanos y relaciones laborales, por la que se aprueban las relaciones provisionales de admitidos con puntuación y excluidos de la bolsa única para la contratación de personal temporal en la categoría Profesional de
El Hospital Universitario Institut Pere Mata situado en Reus (Tarragona), precisa incorporar personal de enfermería, para dar soporte a las diferentes unidades, atención sociosanitaria, rehabilitación hospitalaria, psicogeriatría, urgencias, unidad de agudos, patología DUAL…
RESOLUCIÓN de 14 de febrero de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales, por la que se aprueba la relación definitiva de admitidos y excluidos y se fija el lugar, fecha y hora de la celebración del ejercicio de la fase
RESOLUCIÓN de 14 de febrero de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales, por la que se aprueba la relación definitiva de admitidos y excluidos y se fija el lugar, fecha y hora de la celebración del ejercicio de la fase
Residencia de Mayores en Casavieja (Ávila) precisa enfermera/o
Residencia de Mayores en Mombeltrán (Ávila) precisa enfermera/o
“La diferencia entre que un colegio cuente o no con una enfermera escolar puede llegar a ser la vida o la muerte. Resulta paradójico que en España sea obligatorio contar con una enfermera del trabajo en empresas con un número mayor de 500 trabajadores, mientras
CORRECCIÓN de errores de la Orden SAN/74/2022, de 17 de enero, por la que se publica la relación complementaria de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero/a del
Se ofrece puesto de enfermer@ en la Residencia de Mayores La Caridad de Santander en Cantabria.
El Hospital San Juan de Dios, de León, precisa 3 Enfermeras/os para planta de hospitalización
Wellbeing Solutions, seleccionamos para un importante Servicio de Prevención Ajeno a un/a enfermero/a para dar apoyo al servicio de vigilancia de la salud en Sabadell, Barcelona.
El CGE, junto a AECPAL han elaborado un documento que reúne el Marco de actuación de las/os enfermeras/os en el ámbito de los Cuidados Paliativos para que sirva de base para el mapa de competencias acreditadas como práctica avanzada de enfermería.
Con fecha 22 de febrero de 2022 se han publicado las relaciones provisionales de los resultados obtenidos en las pruebas selectivas 2021 para el acceso en el año 2022, a plazas de formación sanitaria especializada para la titulación universitaria de Enfermería.
RESOLUCIÓN de 7 de febrero de 2022, de la directora general de Recursos Humanos, por la que se aprueba la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos en el concurso-oposición para la provisión de vacantes de enfermero o enfermera SAMU dependientes de la Consejería de
