HomeConcurso-OposiciónMatronas Servicio Riojano de Salud.- SERIS 2018-2021 (10 plazas)

Matronas Servicio Riojano de Salud.- SERIS 2018-2021 (10 plazas)

28 Julio 2022 – Ampliación de plazo para presentar méritos

Resolución de 26 de julio de 2022, de la Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud, por la que se modifica la Resolución de 23 de diciembre de 2021, por la que se convocan pruebas selectivas para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero/a Especialista en: Enfermería Obstétrico-Ginecológica (Matrona) en el Servicio Riojano de Salud, para su provisión por el turno libre, por el turno de promoción interna, y por el cupo de personas discapacitadas, correspondientes a la oferta de empleo público de los años 2018 y 2019, y se amplía el plazo de presentación de la documentación correspondiente a la parte del baremo de méritos modificada

 Resolución

 30 Junio 2022 – Relación de aprobados fase de oposición

 Relación de aprobados y modelo de autobaremo

Las personas relacionadas disponen de un plazo de 10 días hábiles, para presentar el modelo de Autobaremo junto con las fotocopias y documentos susceptibles de baremar.

23 Mayo 2022 – Examen y planilla de respuestas

 Examen
 Planilla Provisional de respuestas correctas

Plazo para presentar impugnaciones 3 días hábiles

 30 Marzo 2022 – Relación definitiva de admitidos y excluidos

Resolución de 28 de marzo de 2022, de la Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud, por la que se hace pública la relación definitiva de personas admitidas y excluidas a las pruebas selectivas de la categoría de Enfermero/a Especialista en: Enfermería Obstétrico-Ginecológica (Matrona), turno libre y turno de promoción interna, correspondientes a la Oferta de Empleo Público de los años 2018 y 2019 del Servicio Riojano de Salud.

 Resolución definitiva de admitidos y excluidos

 28 Febrero 2022 – Relación provisional de admitidos y excluidos

Resolución de 25 de febrero de 2022, de la Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud, por la que se hace pública la relación provisional de personas admitidas y excluidas a las pruebas selectivas de la categoría de Enfermería Obstétrico-Ginecológica (Matrona), turno libre y turno de promoción interna, correspondientes a las Ofertas de Empleo Público de los años 2019 y 2020 del Servicio Riojano de Salud

 Resolución provisional de admitidos y excluidos

Las personas excluidas u omitidas disponen de un plazo de diez (10) días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el Boletín Oficial de La Rioja, para subsanar electrónicamente el defecto que haya motivado su exclusión u omisión. Las personas solicitantes que, dentro del plazo señalado, no subsanen el defecto que haya motivado la exclusión o no aleguen la omisión en la relación provisional de personas admitidas y excluidas, justificando su derecho a figurar en la misma, serán definitivamente excluidas. Los escritos presentados por las personas aspirantes a estos efectos se entenderán contestados con la publicación de la resolución por la que se apruebe la relación definitiva de personas admitidas y excluidas.

Fecha y hora de celebración 21 de mayo de 2022 a las 17:00
Instituto de Enseñanza Secundaria (La Laboral), situado en la Avenida de La Rioja, número 6, de Lardero (La Rioja).

 29 Diciembre 2021 – Convocatoria 

Resolución de 23 de diciembre de 2021, de la Dirección de Recursos Humanos de la Gerencia del Servicio Riojano de Salud, por la que se convocan pruebas selectivas para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero/a Especialista en: Enfermería Obstétrico-Ginecológica (Matrona) en el Servicio Riojano de Salud, para su provisión por el turno libre, por el turno de promoción interna y por el cupo de personas discapacitadas, correspondientes a la Oferta de Empleo Público de los años 2018 y 2019

 Resolución
 Solicitud electrónica

Plazo de presentación de solicitudes: Del 30 de diciembre de 2021 a las 00:00 al 31 de enero de 2022 a las 23:59 .

Plazas por turno libre: 4  · Plazas por turno promoción interna: 6 · Grupo: A2

Titulación exigida: Título de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica: (Matrona) o titulación equivalente o en condiciones de obtenerlo dentro del plazo de presentación de instancias.
Las personas aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que acredite, en su caso, la homologación. Este requisito no será de aplicación a las personas que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional en el ámbito de las profesiones reguladas al amparo del derecho comunitario.

Otros requisitos exigidos: Requisitos para poder participar en el proceso selectivo:

Para poder participar en este proceso selectivo, las personas interesadas deberán reunir en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes los requisitos establecidos en la sección quinta del Capítulo I del Título II del Decreto 2/2011, de 14 de enero. En concreto, deberán reunir los requisitos siguientes, que deberán mantener durante todo el proceso hasta el momento de la toma de posesión:

a) Tener cumplidos dieciséis (16) años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa el último día del plazo de presentación de solicitudes.
b) Tener la nacionalidad española. También podrán participar, en igualdad de condiciones que las personas con nacionalidad española:

1. Las personas nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea.
2. El cónyuge de las personas españolas y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, cualquiera que sea su nacionalidad, siempre que no estén separadas de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar sus descendientes menores de veintiún (21) años o mayores de dicha edad que sean dependientes.
3. Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.

Las personas aspirantes incluidas en los apartados 2 y 3 que no posean la nacionalidad española y que soliciten participar en este proceso selectivo deben saber que, con su solicitud, declaran que cumplen todos los requisitos establecidos en estas bases.

c) No poseer plaza en propiedad en la categoría convocada (o equivalente) como personal estatutario fijo a la fecha de la finalización del plazo de presentación de solicitudes. En el caso de que, una vez finalizado el plazo de presentación de solicitudes y siempre antes de la toma de posesión como personal estatutario fijo en el Servicio Riojano de Salud, la persona interesada hubiera tomado posesión en plaza correspondiente a la misma categoría o equivalente de otro Servicio de Salud como consecuencia de un proceso selectivo concurrente con el actual, podrá tomar posesión de la plaza ganada en este proceso siempre que renuncie a su nombramiento anterior de personal estatutario fijo. La citada renuncia debe ser aceptada por el Servicio de Salud correspondiente y válida en fecha anterior a la de la toma de posesión.

d) Haber abonado la correspondiente tasa.

Tasa de Inscripción: 22,87 euros
Nº Cuenta: ES25 2085 5651 3803 3020 3405
Entidad Bancaria: IBERCAJA , consignando el código de la convocatoria en la que participa, el DNI, el nombre y apellidos y el importe de la tasa. El documento de pago deberá adjuntarse telemáticamente en el caso de realizar pago presencial

Lugar de Presentación: La presentación de solicitudes deberá efectuarse por procedimientos telemáticos a través de la siguiente dirección de Internet del Gobierno de La Rioja: www.larioja.org/empleopublico.

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